Herken je dit?

  • Excel-roosters die iedereen anders leest. Wijzigingen worden niet altijd doorgegeven, waardoor mensen op het verkeerde moment opdagen - of net niet.
  • Verlof los van de planning. Verlofaanvragen komen via mail of papier binnen en worden apart bijgehouden van het rooster.
  • Cao-regels die je manueel checkt. Rusttijden, maximumuren en minimale bezetting controleer je zelf, met risico op fouten.
  • SaaS-tools die duurder worden bij groei. Een prijs per medewerker per maand die snel oploopt zodra je team groter wordt.

Shiftplanning met conflictdetectie

Sleep medewerkers in shiften en krijg automatisch een melding bij dubbele planning, te weinig rust tussen shiften of een tekort aan bezetting.

Verlof- en afwezigheidsbeheer

Medewerkers vragen verlof aan via een app, jij keurt goed vanuit hetzelfde systeem als de planning - geen aparte lijst meer om te vergelijken.

Urenregistratie voor loonverwerking

Gewerkte uren, overuren en toeslagen worden automatisch geregistreerd en geëxporteerd naar je sociaal secretariaat of boekhouding.

Zelfroostering en shiften ruilen

Medewerkers geven hun beschikbaarheid door en ruilen shiften onderling via een app, binnen de regels die jij vastlegt.

Waarom personeelsplanning op maat?

Cao-regels ingebouwd

Rusttijden, maximumuren en minimale bezetting worden automatisch bewaakt, specifiek voor jouw sector.

Eén centraal overzicht

Planning, verlof en uren op één plek - geen losse Excel-bestanden of aparte tools meer naast elkaar.

Geen kost per extra medewerker

Eenmalige ontwikkeling in plaats van een stijgende maandelijkse factuur zodra je team groeit.

Koppelt met loonverwerking

Gewerkte uren stromen automatisch door naar je sociaal secretariaat of boekhoudpakket.

Je personeelsplanning automatiseren?

Plan een Qloud Scan. We bekijken hoe je vandaag plant en stellen een concrete oplossing voor - met tijdsinschatting en prijs.

Plan een Qloud Scan